Flexiprev, l'offre prévoyance des petites et moyennes entreprises

Votre contrat prévoyance modulable

Flexiprev, c'est le contrat prévoyance complémentaire économique et durable qui s'adapte aux besoins de tous vos collaborateurs.

Totalement modulable, Flexiprev vous permet de choisir les garanties les plus adaptées aux besoins de vos collaborateurs.

Flexprev, c'est :

• Un choix très large de garanties adaptées à vos besoins

• Une gamme de services concrets et très utiles

• Un rapport qualité/prix spécialement étudié pour les PME/PMI

L'arrêt de travail

En cas d'arrêt de travail du collaborateur, Flexiprev prévoit le versement d'indemnités journalières en complément de celles versées par la Sécurité sociale. Une rente invalidité est également prévue en complément de celle de la Sécurité sociale.

Avec Flexiprev, vous déterminez :

• Le montant des indemnités journalières : jusqu'à 90% du salaire de référence brut

• Le délai de franchise : 6 niveaux de franchise possible et rachat de franchise possible en cas d'hospitalisation ou d'accident

• Le montant de la rente d'invalidité : jusqu'à 90% du salaire de référence brut

Les + Flexiprev

Pour l'entreprise

• Un diagnostic précis. Chaque contrat découle d'une analyse personnalisée de vos besoins et des caractéristiques de votre entreprise (secteur d'activité, catégorie de personnel concernée, âge et situation de famille de vos collaborateurs...).

• Des garanties modulables. Vous choisissez le niveau des garanties à mettre en place dans votre contrat prévoyance. Vous avez également la possibilité de mettre en place des garanties décès sur mesure avec la formule libre.

• Des garanties optionnelles. Vous pouvez souscrire 4 options complémentaires :  Décès accidentel - Allocation obsèques - Décès du conjoint survivant - Rente éducation.

Pour les salariés

• Le service assistance très développé : assistance hospitalisation - décès - jeunes enfants - santé

• L'accès à l'action sociale : les conseillers d'action sociale sont à la disposition des salariés s'ils rencontrent des difficultés consécutives à un problème de santé, de handicap ou d'invalidité. 

• Un contact direct et personnalisé avec nos services de façon à limiter les procédures administratives et assurer toujours plus de réactivité

L'assistance

L'assistance médicale

Contact des services d'urgence, recherche et organisation de la venue d'un médecin, recherche et envoi d'une infirmière ou d'un auxiliaire paramédical...

En cas d'hospitalisation

Soutien médical, prise en charge des enfants ou ascendants, prise en charge des animaux domestiques, aide-ménagère à domicile...

En cas de maladie d'un enfant

Si votre enfant de moins de 15 ans est malade et doit impérativement bénéficier d'une présence à son chevet, mise à disposition d'une assistante maternelle jusqu'à 30 heures réparties sur 5 jours.

En cas de décès

Conseils à la famille pour les formalités à accomplir, organisation et prise en charge de la venue d'un proche parent en cas de présence indispensable, garde des enfants de moins de 15 ans avec la mise à disposition d'une assistante maternelle jusqu'à 30 heures réparties sur 5 jours, prise en charge de la venue d'un proche parent ou du transfert chez un proche parent.

Assistance pratique et juridique

• Informations pratiques

Renseignements sur les formalités administratives, les services publics, le logement, les impôts, les salaires, la famille, les vacances...

• Informations juridiques

Informations sur le droit des consommateurs, la justice, les régimes matrionaux, les successions...